Nhiều vị trí Khối – Khách sạn Westlake Hotel and Resort Vĩnh Phúc Tuyển dụng

Khách sạn Westlake Hotel and Resort Vĩnh Phúc Tọa lạc tại vị trí lí tưởng ở Trung tâm thành phố Vĩnh Yên, tỉnh Vĩnh Phúc, cách Thủ đô Hà Nội khoảng 50km chỉ hơn 1 giờ đồng hồ di chuyển,

• Với hơn 200 phòng khách sạn và villa chuẩn 5* được thiết kế đẹp mắt và trang nhã; cùng hệ thống phòng cộng đồng với sức chứa lớn.
• 02 nhà hàng mang phong cách sang trọng nhưng cũng không kém phần thơ mộng.
• Hệ thống phòng họp đầy đủ thiết bị đáp ứng được số lượng từ 20 – 600 khách.
• Sân teambuilding cực rộng với diện tích 1500m2.
• Không gian nghỉ dưỡng hoàn hảo cùng phòng Gym&Fitness, hệ thống spa massage

ĐỘC QUYỀN Sen Tài Thu, Khu tập Golf, KTV Karaoke Focus hiện đại, Café mái lá nằm bên ngoài khách sạn, Bể bơi 41m dài tràn bờ Lakeside Pool, Khu vui chơi trẻ em Dreamland,… 

THÔNG BÁO TUYỂN DỤNG NHIỀU VỊ TRÍ:

Chi tiết thông tin các vị trí:

PHÒNG KẾ TOÁN

Kế toán tổng hợp thuế

• Trực tiếp làm việc cơ quan thuế khi có phát sinh.
• Kiểm tra đối chiếu hóa đơn GTGT với bảng kê thuế đầu vào, đầu ra của từng cơ sở.
• Kiểm tra đối chiếu bảng kê khai hồ sơ xuất khẩu
• Hằng tháng lập báo cáo tổng hợp thuế GTGT đầu ra của toàn Cty, phân loại theothuế suất .
• Hằng tháng lập báo cáo tổng hợp thuế GTGT đầu vào của toàn Cty theo tỉ lệ phân bổ đầu ra được khấu trừ .
• Theo dõi báo cáo tình hình nộp ngân sách, tồn đọng ngân sách, hoàn thuế của Cty .
• Cùng phối hợp với kế toán tổng hợp đối chiếu số liệu báo cáo thuế của các cơ sở giữa báo cáo với quyết toán .
• Lập hồ sơ ưu đãi đối với dự án đầu tư mới, đăng ký đơn vị phát sinh mới hoặc điều chỉnh giảm khi có phát sinh.
• Lập hồ sơ hoàn thuế khi có phát sinh .
• Lập báo cáo tổng hợp thuế theo định kỳ hoặc đột xuất (nhóm thuế suất, đơn vị cơ sở).
• Kiểm tra hóa đơn đầu vào (sử dụng đèn cực tím ) đánh số thứ tự để dễ truy tìm, phát hiện loại hóa đơn không hợp pháp thông báo đến cơ sở có liên quan.
• Hằng tháng đóng chứng từ báo cáo thuế của cơ sở, toàn Cty .
• Kiểm tra báo cáo tình hình sử dụng hóa đơn thuế để báo cáo cục thuế.
• Lập bảng kê danh sách lưu trữ, bảo quản hóa đơn thuế GTGT VCNB theo thời gian, thứ tự số quyển không để thất thoát, hư hỏng.
• Kiểm tra đối chiếu biên bản trả, nhận hàng để điều chỉnh doanh thu báo cáo thuế kịp thời khi có phát sinh
• Cập nhật kịp thời các thông tin về Luật thuế, soạn thông báo các nghiệp vụ qui định của Luật thuế có liên quan đến hoạt động sản xuất kinh doanh của Cty để cơ sở biết thực hiện.
• Lập kế hoạch thuế giá trị gia tăng, thu nhập doanh nghiệp, nộp ngân sách
• Yêu cầu chấp hành nguyên tắc bảo mật.
• Cập nhật thep dõi việc giao nhận hoá đơn (mở sổ giao và ký nhận).
• Hằng tháng, quý, năm, báo cáo tình hình sử dụng hóa đơn trong kỳ.
• Tối thiểu 3 năm kinh nghiệm tại vị trí Kế toán thuế
• Đại học chuyên ngành Kế toán
• Am hiểu luật thuế GTGT, các thông tư, văn bản hướng dẫn thi hành thuế GTGT
• Sử dụng thành thạo phần mềm kế toán
• Thành thạo kỹ năng tin học văn phòng

Nhân viên kế toán

• Tập hợp, kiểm tra, đối chiếu các chứng từ hàng ngày, hạch toán lên PM.
• Kiểm tra thông tin, xuất hóa đơn bán hàng
• Theo dõi, đối chiếu, thu hồi công nợ, theo dõi hợp đồng.
• Lập các báo cáo chi tiết, tổng hợp định kỳ.
• Thực hiện các công việc phát sinh theo chỉ đạo của cấp trên.
• Tốt nghiệp cao đẳng, đại học chuyên ngành tài chính kế toán
• Tối thiểu 03 năm kinh nghiệm
• Nắm chắc các nghiệp vụ hạch toán kế toán.
• Có kỹ năng tổng hợp báo cáo
• Sử dụng thành thạo phần mềm kế toán, tin học văn phòng

KINH DOANH

Nhân viên Kinh doanh

• Triển khai kế hoạch kinh doanh theo phân khúc được phân công, chăm sóc khách hàng và giải quyết các vấn đề phát sinh
• Đại học hoặc tương đương chuyên ngành Quản trị kinh doanh hoặc chuyên ngành liên quan
• Tối thiểu 02 năm kinh nghiệm
• Kỹ năng đàm phán
• Kỹ năng phân tích, xử lý số liệu
• Thành thạo tin học văn phòng

PHÒNG HCNS

Phó phòng Hành chính nhân sự

• Hỗ trợ Trưởng phòng trong việc quản lý, điều hành các hoạt động hành chính – nhân sự của Công ty.
• Thực hiện công tác tuyển dụng, đào tạo, đánh giá hiệu suất, Khen thưởng – kỷ luật lao động.
• Giám sát Công tác hành chính văn phòng: Cơ sở vật chất, văn thư lưu trữ, an toàn lao động
• Hỗ trợ xử lý các vấn đề phát sinh liên quan đến người lao động
• Đảm nhiệm các Công việc khác theo sự phân Công của cấp trên
• Đại học chuyên ngành Quản trị nhân sự
• Ít nhất 03 năm kinh nghiệm tại vị trí tương đương.
• Am hiểu luật lao động
• Kỹ năng tuyển dụng, đào tạo nhân sự
• Kỹ năng nhìn nhận, đánh giá nhân sự
• Kỹ năng lập, triển khai kế hoạch
• Khả năng làm việc độc lập, tham mưu với lãnh đạo phòng.
• Kỹ năng giao tiếp, quản lý tình huống và xử lý nhân sự tốt
• Cẩn thận, trung thực, có tinh thần trách nhiệm

Chuyên viên hành chính nhân sự

• Thực hiện công tác tuyển dụng và đào tạo
• Giám sát thực hiện nội quy, quy chế công ty
• Thực hiện một số công việc hành chính theo phân công của Trưởng phòng
• Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Quản trị nhân lực
• Tối thiểu 03 năm kinh nghiệm tuyển dụng và đào tạo
• Nắm chắc quy trình tuyển dụng và đào tạo nhân sự
• Kỹ năng tuyển dụng và đào tạo nhân sự
• Kỹ năng tin học văn phòng tốt
• Kỹ năng xây dựng kế hoạch, tổng hợp báo cáo
• Khả năng làm việc độc lập, chủ động trong công viêc

LỄ TÂN

Trưởng bộ phận Lễ tân

• Điều phối công việc của bộ phận tiền sảnh
• Tiếp đón khách VIP
• Xử lý các yêu cầu phàn nàn của Khách hàng
• Tuyển chọn, đào tạo, bồi dưỡng nhân sự
• Tối nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành Du lịch, Khách sạn hoặc chuyên ngành có liên quan
• Khả năng quản lý, đào tạo LĐ
• Bao quát, phân tích, tổng hợp vấn đề
• Lập báo cáo, tổ chức thực hiện công việc
• Kỹ năng xử lý tình huống tốt
• Tiếng Anh giao tiếp.
• Tối thiểu 03 năm kinh nghiệm

Nhân viên lễ tân

• Chào đón khách
• Thực hiện thủ tục check in, check out cho khách
• Tối nghiệp Cao đẳng trở lên chuyên ngành Du lịch, Khách sạn hoặc chuyên ngành có liên quan
• Không yêu cầu kinh nghiệm
• Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên
• Ngoại ngữ giao tiếp
• Khả năng giao tiếp, ứng xử tốt.
• Khả năng bao quát, xử lý vấn đề
• Nhanh nhẹn, hoạt bát, trung thực, tỷ mỉ.

Nhân viên Bellman

• Chào đón, mang hành lý giúp khách
• Hỗ trợ dịch vụ khách hàng tại khu vực sảnh
• Không có kinh nghiệm được đào tạo
• Khả năng giao tiếp, ứng xử tốt.
• Khả năng bao quát, xử lý vấn đề
• Nhanh nhẹn, hoạt bát, trung thực, tỷ mỉ

BỘ PHẬN F&B

Giám đốc ẩm thực

• Điều phối công việc của bộ phận F&B
• Tiếp đón khách VIP
• Xử lý các yêu cầu phàn nàn của Khách hàng
• Tuyển chọn, đào tạo, bồi dưỡng nhân sự
• Tối nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành Du lịch, Khách sạn hoặc chuyên ngành có liên quan
• Tối thiểu 03 năm kinh nghiệm
• Khả năng quản lý, đào tạo LĐ
• Bao quát, phân tích, tổng hợp vấn đề
• Lập báo cáo, tổ chức thực hiện công việc
• Kỹ năng xử lý tình huống tốt
• Thành thạo một trong ba ngoại ngữ: Anh, Trung, Hàn

Nhân viên phục vụ: 02 Người (Nam)

• Thực hiện phục vụ ăn uống tại nhà hàng
• Trung cấp hoặc tương đương
• Không yêu cầu kinh nghiệm
• Nắm được quy trình, quy định phục vụ nhà hàng

VUI CHƠI GIẢI TRÍ

Trưởng bộ phận vui chơi giải trí

• Điều phối hoạt động của bộ phận vui chơi giải trí: Golf, bể bơi, Karaoke.
• Xử lý các yêu cầu phàn nàn của Khách hàng
• Tuyển chọn, đào tạo, bồi dưỡng nhân sự
• Tối thiểu 03 năm kinh nghiệm
• Khả năng quản lý, đào tạo LĐ
• Bao quát, phân tích, tổng hợp vấn đề
• Lập báo cáo, tổ chức thực hiện công việc
• Kỹ năng xử lý tình huống tốt
• Thành thạo một trong ba ngoại ngữ: Anh, Trung, Hàn

Giám sát vui chơi giải trí

• Giúp TBP thực hiện nghiệp vụ tại bộ phận
• Đào tạo nhân viên
• Xử lý phàn nàn của Khách hàng
• Tối thiểu 02 năm kinh nghiệm
• Khả năng bao quát, quán xuyến công việc
• Đào tạo nhân viên
• Kỹ năng làm báo cáo
• Nhanh nhẹn, hoạt bát, trung thực

Nhân viên hồ bơi

• Thực hiện cứu hộ bể bơi
• Đảm bảo bể bơi luôn sạch
• Tối thiểu 01 năm kinh nghiệm
• Chứng chỉ cứu hộ bể bơi
• Khả năng quan sát và xử lý tình huống
• Nhanh nhẹn, hoạt bát, có trách nhiệm

BỘ PHẬN BẾP

Bếp bánh: 01 Người

• Thực hiện chế biến món ăn phục vụ khách hàng
• Các công việc khác theo phân công của bếp trưởng
• Trung cấp hoặc tương đương
• Tối thiểu 02 năm kinh nghiệm
• Kỹ năng chế biến thực phẩm
• Sức khỏe tốt, nắm vững kiến thức về ATTP

Bếp chính Âu

• Thực hiện chế biến món ăn phục vụ khách hàng
• Các công việc khác theo phân công của bếp trưởng
• Trung cấp hoặc tương đương
• Tối thiểu 02 năm kinh nghiệm tại vị trí tương đương
• Kỹ năng chế biến thực phẩm
• Sức khỏe tốt, nắm vững kiến thức về ATTP

Bếp chính Á

• Thực hiện chế biến món ăn phục vụ khách hàng
• Các công việc khác theo phân công của bếp trưởng
• Trung cấp hoặc tương đương
• Tối thiểu 02 năm kinh nghiệm tại vị trí tương đương
• Kỹ năng chế biến thực phẩm
• Sức khỏe tốt, nắm vững kiến thức về ATTP

BUỒNG PHÒNG

Nhân viên giặt là

• Tiếp nhận, phân loại đồ cần giặt
• Thực hiện giặt, là đồ của khách theo đúng tiêu chuẩn khách sạn.
• Vệ sinh phòng giặt sạch sẽ
• Chăm chỉ, nhanh nhẹn, tỷ mỉ, trung thực

KARAOKE FOCUS KTV

Nhân viên vệ sinh

• Thực hiện các công tác vệ sinh khu vực Karaoke luôn sạch
• Nhanh nhẹn, hoạt bát, chịu khó
• Sức khỏe tốt, không ngại công việc dọn dẹp
• Đáp ứng được giờ làm việc theo ca luân phiên. Ca 1: 7h30-17h30/ Ca 2: 7h00-11h30 và 18h00-22h30.

Liên hệ:  

Westlake Hotel and Resort Vĩnh Phúc

Địa chỉ: Khách sạn Westlake Hotel & Reasort Vĩnh Phúc. Số 1D, Kim Ngọc, Tích Sơn, Vĩnh Yên, Vĩnh Phúc.

Điện thoại liên hệ: 0978.914.288

———————-***———————
SÀN VIỆC LÀM VINHPHUC.WORK
VinhPhuc.Work là Sàn thông tin việc làm duy nhất tại Tỉnh Vĩnh Phúc được Bộ Công thương cấp phép hoạt động chính thức
LƯU Ý: Sàn không môi giới tuyển dụng, hỗ trợ hoàn toàn miễn phí, không thu bất kỳ khoản phí nào của ứng viên. Phòng nhân sự các đơn vị lưu ý phản hồi hồ sơ ứng viên.

✅Các nhóm Job theo khu vực sàn thông báo nhanh:
– Chung toàn Tỉnh: https://zalo.me/g/wazevd618
– Vĩnh Yên: https://zalo.me/g/ndrfpj715
– Bình Xuyên: https://zalo.me/g/iboefu476
– Phúc Yên: https://zalo.me/g/uxsbbp341
✅Các nhóm Job theo ngành nghề liên quan sàn thông báo nhanh:
– Hành chính, Kế toán: https://zalo.me/g/xcvzhr021
– Kỹ thuật: https://zalo.me/g/nusgqf429