Các Vị trí Tháng 03/2026 – Nhà máy – Công ty TNHH PIAGGIO Việt Nam Tuyển dụng

Công ty TNHH PIAGGIO Việt Nam -Lô M, Khu Công nghiệp Bình Xuyên, Xã Bình Nguyên, Tỉnh Phú Thọ, Việt Nam, chính thức đi vào hoạt động tại Việt Nam từ năm 2009 với tổng số vốn đầu tư lên đến 30 triệu đôla Mỹ. Piaggio là thương hiệu xe tay ga thuộc tập đoàn Piaggio & C.S.p.a, một biểu tượng cho sự tiên phong trong cuộc sống hiện đại. 

• Công ty TNHH PIAGGIO Việt Nam
• Địa chỉ: Lô M, Khu Công nghiệp Bình Xuyên, Xã Bình Nguyên, Tỉnh Phú Thọ, Việt Nam
• Phòng Nhân sự: 0888 501 589

THÔNG BÁO TUYỂN DỤNG:

CÔNG NHÂN CHÍNH THỨC/ THỜI VỤ

• Vận hành thiết bị sản xuất: vận hành dây chuyền lắp ráp, sơn, máy ép, máy hàn, máy CNC…,
• Đảm bảo chất lượng sản phẩm,
• Tuân thủ quy trình an toàn lao động, nội quy của công ty và xưởng sản xuất,
• Thực hiện các nhiệm vụ khác theo sự phân công của tổ trưởng/quản lý
• Nam/Nữ, độ tuổi từ 18 trở lên
• Tốt nghiệp THPT trở lên,
• Chăm chỉ, sức khỏe tốt,
• Có thể làm việc theo ca hoặc theo phân công của tổ trưởng/quản lý,
• Có kinh nghiệm làm việc liên quan là lợi thế
• Thời gian làm việc từ T2-T6; nghỉ T7, CN
• Tổng thu nhập: 10-12 triệu VNĐ/tháng, trong đó:

NHÂN VIÊN HÀNH CHÍNH LỄ TÂN

• Quản lý xe đưa đón nhân viên hằng ngày và sắp xếp xe phục vụ các chuyến công tác.
• Xử lý mọi vấn đề phát sinh liên quan đến dịch vụ xe/bus.
• Quản lý thẻ taxi và tài khoản Grab của công ty.
• Tổng hợp nhu cầu, thực hiện mua sắm và phân phối để đảm bảo từng bộ phận sử dụng trong phạm vi ngân sách.
• Chuẩn bị bộ văn phòng phẩm cho nhân viên mới.
• Thực hiện gửi hàng hóa, chứng từ quốc tế theo yêu cầu.
• Tiếp nhận và phân phối thư/tài liệu trong công ty.
• Kiểm soát chi phí điện thoại và thông báo các trường hợp vượt ngân sách.
• Mua hoặc cấp phát điện thoại theo yêu cầu của Quản lý.
• Vận hành hệ thống điện thoại tại văn phòng.
• Đặt phòng khách sạn và vé máy bay cho các chuyến công tác.
• Đảm bảo chi phí khách sạn và vé máy bay tuân thủ hạn mức ngân sách của từng cấp bậc.
• Kiểm tra danh sách đặt dịch vụ và thực hiện thanh toán.
• Hỗ trợ trang trí văn phòng cho các dịp đặc biệt.
• Hỗ trợ tổ chức các sự kiện của Công ty.
• Chuẩn bị và hỗ trợ hồ sơ xin visa, giấy phép lao động và các thủ tục liên quan.
• Thực hiện nhiệm vụ lễ tân: đón tiếp, hướng dẫn và hỗ trợ Khách/Đối tác đến làm việc.
• Phục vụ trà/nước và dọn dẹp sau khi Khách/Đối tác rời đi.
• Thực hiện thanh toán các khoản chi phí được giao quản lý.
• Thực hiện các nhiệm vụ khác theo phân công của Quản lý.

• Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Ngoại ngữ, Du lịch, Kinh tế, Luật hoặc Hành chính.
• Có kinh nghiệm liên quan đến lĩnh vực hành chính lễ tân.
• Kỹ tiếng Anh tốt.
• Định hướng khách hàng tốt và có kỹ năng giao tiếp – ứng xử tốt
• Kỹ năng giải quyết vấn đề tốt, làm việc chủ động và cẩn thận.
• Địa điểm làm việc: Phú Thọ.
• Thời gian làm việc từ T2-T6; nghỉ T7, CN.
• Nghỉ phép: 12 ngày/ năm, nghỉ hè 02 ngày/ năm.

NHÂN VIÊN MUA HÀNG

• Tìm kiếm và lựa chọn nhà cung cấp cho các loại linh kiện, vật tư và dịch vụ.
• Chuẩn bị và xử lý đơn đặt hàng theo đúng quy trình của công ty.
• Theo dõi tiến độ giao hàng và làm việc với nhà cung cấp để đảm bảo việc hàng hóa được giao đúng hạn.
• Lưu trữ và cập nhật đầy đủ hồ sơ, chứng từ liên quan đến mua hàng.
• Tham gia phân tích và đàm phán với nhà cung cấp để có chi phí mua hàng hợp lí.
• Phối hợp với các phòng ban nội bộ (Sản xuất, Chất lượng, Logistics) để đáp ứng nhu cầu vận hành.
• Đảm bảo tuân thủ các tiêu chuẩn thu mua và nguyên tắc của Piaggio.
• Tốt nghiệp cử nhân các ngành như Quản trị Kinh doanh, Chuỗi Cung Ứng, Kinh tế hoặc các lĩnh vực liên quan.
• Tối thiểu 2 năm kinh nghiệm.
• Các kỹ năng tiếng Anh tốt.
• Thành thạo tin học văn phòng (Excel, Word, PowerPoint).
• Năng động, ham học hỏi.
• Nhanh nhẹn, cẩn thận và chủ động trong công việc.
• Có khả năng làm việc dưới áp lực và phối hợp tốt trong môi trường làm việc nhóm.
• Địa điểm làm việc: Vĩnh Phúc (có xe bus và phụ cấp cho nhân viên từ Hà Nội).
• Thời gian làm việc từ T2-T6; nghỉ T7, CN.
• Nghỉ phép: 12 ngày/ năm, nghỉ hè 02 ngày/ năm.

KĨ THUẬT VIÊN CÔNG NGHỆ VÀ BẢO TRÌ

• Vận hành các máy móc, thiết bị.
• Thực hiện kiểm tra, bảo dưỡng thiết bị định kỳ.
• Lập báo cáo bảo trì và đề xuất cải tiến.
• Tốt nghiệp cao đẳng trở lên.
• Tốt nghiệp chuyên ngành Cơ khí hoặc Điện.
• Có khả năng làm việc ca đêm.
• Thành thạo kỹ năng tin học văn phòng: Excel, Word,…
• Thời gian làm việc từ T2-T6; nghỉ T7, CN.
• Nghỉ phép: 12 ngày/ năm, nghỉ hè 02 ngày/ năm.

KỸ SƯ TỰ ĐỘNG HÓA

• Thiết kế, triển khai, bảo trì và cải tiến các hệ thống, thiết bị, linh kiện và dụng cụ tự động.
• Phối hợp với các kỹ sư, khách hàng, các bộ phận liên quan để thảo luận về những yêu cầu của dự án, giải quyết các vấn đề về điện và tự động hóa.
• Sử dụng phần mềm thiết kế để phục vụ công việc và thực hiện tính toán kỹ thuật.
• Chỉ đạo và điều phối các hoạt động sản xuất, lắp đặt, bảo trì, kiểm tra, lập tài liệu và hỗ trợ kỹ thuật nhằm đảm bảo tuân thủ đúng các tiêu chuẩn về kỹ thuật, an toàn và yêu cầu của khách hàng.
• Thực hiện chi tiết các tính toán kỹ thuật để thiết lập tiêu chuẩn cho việc xây dựng, lắp đặt và chế tạo.
• Kiểm tra các hệ thống đã lắp đặt và giám sát vận hành để đảm bảo thiết bị hoạt động đúng chức năng, an toàn và đúng theo thiết kế.
• Dự toán chi phí dự án, chuẩn bị hồ sơ thầu và xây dựng các tài liệu, hợp đồng.
• Thiết lập quy trình bảo trì, lập kế hoạch bảo dưỡng và xác định nhu cầu vật tư để đảm bảo máy móc và thiết bị vận hành ổn định.
• Hỗ trợ các hoạt động TPM và đảm bảo toàn bộ hệ thống điện/tự động hóa luôn hoạt động với công suất tối đa.
• Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của quản lý.
• Tốt nghiệp đại học chuyên ngành Tự động hóa, Cơ khí điện tử hoặc Kỹ thuật tự động hóa công nghiệp.
• Tối thiểu 3 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực tự động hóa.
• Có kiến thức về thiết bị điện công nghiệp, biến tần, PLC, HMI, Servo, thuật toán điều khiển, công nghiệp 4.0.
• Thành thạo các phần mềm như Simatic Step 7 Manager, TIA Portal, WinCC Flexible, LabVIEW, Node.js, MySQL, ABB RobotStudio, Fanuc Robot, Cognex In‑Sight.
• Có khả năng đọc hiểu và phân tích bản vẽ kỹ thuật bằng tiếng Anh.
• Có kỹ năng về AutoCAD, MS Project, MS Office.
• Phân tích yêu cầu, thiết kế, trình bày kỹ thuật, bảo trì thiết bị, tư vấn kỹ thuật, kỹ thuật điều khiển, lập kế hoạch sản xuất, chú trọng chất lượng.
• Có trách nhiệm, chăm chỉ, đam mê tự động hóa; có thể làm việc theo 3 ca khi cần.
• Địa điểm làm việc: Vĩnh Phúc (Có xe đưa đón & hỗ trợ cho nhân viên từ Hà Nội).
• Thời gian làm việc từ T2-T6; nghỉ T7, CN.
• Nghỉ phép: 12 ngày/ năm, nghỉ hè 02 ngày/ năm.

KỸ SƯ CHẤT LƯỢNG PHỤ TÙNG

• Kiểm tra và đảm bảo chất lượng cho Phụ tùng và Phụ kiện trong Kho.
• Quản lý tất cả các khiếu nại từ thị trường liên quan đến chất lượng sản phẩm.
• Phối hợp với bộ phận Sản xuất và bộ phận Chất lượng để cập nhật tình trạng chất lượng sản phẩm trong kho.
• Quản lý và cải tiến quy trình FIFO trong kho.
• Kiểm tra và phản hồi các thông tin kỹ thuật cho thị trường.
• Phát triển phương pháp nhận diện sản phẩm và bao bì.
• Kiểm tra và cung cấp tên tiếng Việt cho tất cả Phụ tùng và Phụ kiện kèm thông tin kỹ thuật yêu cầu cho bộ phận Thuế để xác định mã HS và thuế suất VAT.
• Chuẩn bị thông tin kỹ thuật và mẫu thử nghiệm phục vụ công tác kiểm định.
• Kiểm tra và quản lý CNI (Thông báo thay đổi) liên quan đến Phụ tùng và Phụ kiện để thông báo đến các bên liên quan, yêu cầu kích hoạt trên SAP và cập nhật Catalog (nếu cần).
• Quản lý thông tin phụ tùng liên quan đến các mẫu xe mới ra mắt hoặc ngừng sản xuất để phối hợp với các bộ phận liên quan, đảm bảo nguồn cung cho thị trường có phụ tùng cũ và chuẩn bị cho lô hang đầu tiên của các phụ tùng mới
• Thực hiện báo cáo hoạt động hàng tháng của toàn bộ bộ phận.
• Thực hiện các công việc khác theo phân công của cấp quản lý trực tiếp.

• Tốt nghiệp Đại học ngành Kỹ thuật, ưu tiên Cơ khí hoặc Kỹ thuật chế tạo máy.
• Tối thiểu 2–3 năm kinh nghiệm liên quan trong lĩnh vực Quản lý kho, Quản lý chất lượng hoặc Kỹ thuật.
• Có khả năng đọc hiểu bản vẽ sản phẩm; sử dụng thành thạo AutoCAD 2D/3D, Creo Parametric, SolidWorks…
• Ưu tiên ứng viên có kiến thức và kinh nghiệm sử dụng SAP.
• Thành thạo Excel là một lợi thế.
• Định hướng khách hàng tốt, chủ động, biết quản lý thời gian và có khả năng chú ý đến chi tiết.
• Kỹ năng tiếng Anh tốt.
• Địa điểm làm việc: Phú Thọ.
• Thời gian làm việc từ T2-T6; nghỉ T7, CN.
• Nghỉ phép: 12 ngày/ năm, nghỉ hè 02 ngày/ năm.

KỸ SƯ CƠ SỞ HẠ TẦNG

• Cài đặt, cấu hình và bảo trì các thành phần phần cứng và phần mềm trong mạng PVN, bao gồm bộ định tuyến, bộ chuyển mạch, firewall, máy chủ, máy trạm, máy in, máy scan…
• Giám sát hiệu năng và bảo mật của hệ thống mạng PVN, xử lý sự cố và triển khai các kế hoạch sao lưu – phục hồi dữ liệu.
• Tiếp nhận và phản hồi các yêu cầu từ người dùng PVN, cung cấp hỗ trợ kỹ thuật và hướng dẫn sử dụng, đồng thời xử lý các vấn đề liên quan đến mạng và ứng dụng.
• Xây dựng và cập nhật tài liệu liên quan đến cấu hình mạng PVN, chính sách, quy trình và các thông lệ tốt nhất.
• Phân tích nhu cầu và các thách thức tại các văn phòng APAC liên quan đến giải pháp/dịch vụ công nghệ thông tin (CNTT) như phát triển web, ứng dụng di động, nền tảng thương mại điện tử…
• Theo dõi hiệu năng và chất lượng các giải pháp/dịch vụ CNTT cho khu vực APAC, xử lý sự cố và đề xuất cải tiến hoặc nâng cấp khi cần.
• Tiếp nhận và xác nhận các báo cáo sự cố từ bộ phận ICT thuộc Tập đoàn Piaggio về các vấn đề CNTT ảnh hưởng đến vận hành kinh doanh hoặc sự hài lòng của khách hàng.
• Điều tra và xác định nguyên nhân của sự cố bằng các phương pháp như phân tích log, kiểm tra lỗi, xây dựng tình huống kiểm thử…
• Thực hiện hoặc phối hợp triển khai các giải pháp hoặc phương án tạm thời nhằm khắc phục sự cố nhanh nhất có thể, tuân thủ quy trình quản lý sự cố.
• Cung cấp tư vấn kỹ thuật cho các dự án của phòng ban khác liên quan đến việc lựa chọn và thiết kế giải pháp.

• Tốt nghiệp Cử nhân Công nghệ Thông tin hoặc các ngành khác có liên quan.
• Tối thiểu 1–3 năm kinh nghiệm trong các vị trí Quản trị Hệ thống, Quản trị Mạng hoặc Kỹ sư Hạ tầng.
• Có khả năng thực hiện các công việc quản trị mạng, quản trị hệ thống và hỗ trợ kỹ thuật.
• Có kinh nghiệm kỹ thuật về cấu hình thiết bị Cisco, giám sát máy chủ IBM, quản lý virtual farm, và vận hành các dịch vụ Microsoft.
• Có khả năng quản lý thời gian hiệu quả, chú ý đến chi tiết và làm việc dưới áp lực.
• Địa điểm làm việc: Hà Nội.

KỸ SƯ THIẾT KẾ ĐIỆN

• Thiết kế và cải tiến các hệ thống điện xe máy.
• Kiểm tra, phân tích và sửa chữa các vấn đề liên quan đến điện trong sản phẩm.
• Thực hiện các công việc liên quan đến kỹ thuật bằng cách vận hành phần mềm kỹ thuật và các thiết bị hỗ trợ.
• Chuẩn bị thông số kỹ thuật và làm việc với nhà cung cấp/ đối tác để mua sắm thiết bị và vật tư điện.
• Chia sẻ công việc và hỗ trợ các bộ phận liên quan, bao gồm đội ngũ ở Indonesia và trụ sở tại Ý.
• Hỗ trợ các bài kiểm tra Homologation: tiếng ồn, khí thải.
• Nghiên cứu/ thiết kế nhằm nâng cao chất lượng sản phẩm (giảm chi phí, cải thiện chất lượng, kéo dài vòng đời sử dụng, giải pháp xử lý các vấn đề khiếu nại thị trường).
• Kiểm tra và xác nhận thông số kỹ thuật của linh kiện điện để phục vụ phân loại HS code hoặc giải thích chi tiết cho đội Khai báo Hải quan (cả linh kiện nhập khẩu và xuất khẩu).
• Phát hành/ quản lý ECR và Technical Presentation cho các hạng mục: giảm chi phí, điều chỉnh BOM, cải thiện chất lượng sản phẩm, tăng cường đặc tính kỹ thuật của linh kiện cho dự án mới, giải pháp xử lý khiếu nại thị trường…
• Báo cáo tiến độ và kết quả công việc cho quản lý trực tiếp.
• Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Kỹ thuật Điện, Tự động hóa, Hệ thống Điện hoặc các ngành liên quan.
• Tối thiểu 1–3 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực sản xuất ô tô/xe máy.
• Có kiến thức về động cơ đốt trong và hệ thống điện tử.
• Thành thạo các phần mềm thiết kế như AutoCAD 2D/3D, Creo Parametric, ZUKEN…
• Có khả năng sửa đổi hoặc chế tạo mẫu thử (prototype) cho các linh kiện điện (như dây điện – Wire Harness, linh kiện điện) phục vụ kiểm tra thông số kỹ thuật.
• Có khả năng sử dụng phần mềm để RE-MAP cho ECU (Electronic Control Unit) và các loại linh kiện điện tử khác là một lợi thế.
• Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm tại các công ty sản xuất ô tô hoặc xe máy, và có kiến thức về động cơ đốt trong (ICE).
• Tiếng Anh giao tiếp cơ bản, đọc hiểu được tài liệu kỹ thuật.
• Tỉ mỉ, chú ý chi tiết, có khả năng làm việc dưới áp lực.
• Địa điểm làm việc: Vĩnh Phúc (Có xe đưa đón & hỗ trợ cho nhân viên từ Hà Nội).
• Thời gian làm việc từ T2-T6; nghỉ T7, CN.
• Nghỉ phép: 12 ngày/ năm, nghỉ hè 02 ngày/ năm.

NHÂN VIÊN LOGISTICS & XUẤT–NHẬP KHẨU

• Xử lý và kiểm tra đơn hàng; phối hợp với các bộ phận và khách hàng để cập nhật tình trạng đơn hàng, thời gian giao hang dự kiến, tồn kho và phương thức vận chuyển.
• Làm việc với kho để đảm bảo giao hàng đúng hạn.
• Chuẩn bị chứng từ xuất khẩu, xử lý công việc chuyển phát, lưu hồ sơ và cập nhật bảng kiểm soát hàng ngày.
• Phối hợp với hải quan, đơn vị vận chuyển, nhà cung cấp, Bộ Công Thương để làm chứng từ CO (Indo, Thái Lan, Trung Quốc).
• Xử lý khiếu nại của khách hàng và theo dõi công nợ với đơn vị vận chuyển.
• Phối hợp cùng bộ phận Mua hàng và nhà cung cấp để quản lý các đơn hàng nhập khẩu.
• Chuẩn bị chứng từ, làm việc với đơn vị vận chuyển và hải quan để thông quan.
• Quản lý chứng từ CO, hỗ trợ hồ sơ hoàn thuế.
• Cập nhật bảng kiểm soát nhập khẩu và theo dõi thanh toán hàng ngày.
• Kiểm tra các chứng từ nhập khẩu và phối hợp với nhà cung cấp để bổ sung các hồ sơ kỹ thuật cần thiết.
• Chuẩn bị hồ sơ đăng kiểm cho các sản phẩm yêu cầu (lốp, bình, gương, đèn, động cơ…).
• Phối hợp với đơn vị vận chuyển và Cục Đăng kiểm để kiểm định.
• Cập nhật tiến độ và tình trạng của hồ sơ, chứng từ.
• Đối chiếu dữ liệu xuất khẩu B13 và A41; kiểm tra ngày thông quan, ngày thanh khoản, số lượng linh kiện.
• Chuẩn bị hồ sơ hoàn thuế gồm hợp đồng, đơn hàng, dữ liệu bán hàng, giao dịch ngân hàng và chứng từ kế toán.
• Chuẩn bị báo cáo xuất nhập khẩu và phê duyệt hàng tháng.
• Kiểm tra báo cáo từ đơn vị vận chuyển (AMA, trì hoãn CO, báo hủy tờ khai…).
• Gửi báo cáo yêu cầu cho bộ phận Kiểm soát và Thuế.

• Bằng cử nhân ngành Logistics, Kinh doanh quốc tế, Thương mại quốc tế, Xuất nhập khẩu hoặc các ngành tương tự.
• Tối thiểu 2-3 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực Logistics, Xuất – Nhập khẩu hoặc Chuỗi cung ứng.
• Kinh nghiệm làm việc với hải quan, các đơn vị vận chuyển và các cơ quan quản lý.
• Kỹ năng giao tiếp, làm việc nhóm và giải quyết vấn đề tốt.
• Thành thạo Excel.
• Kỹ năng tiếng Anh tốt.
• Kỹ năng quản lý thời gian, tỉ mỉ, kiên nhẫn, nhanh nhẹn.
• Khả năng đào tạo, hỗ trợ và phối hợp làm việc với các bộ phận khác.
• Thời gian làm việc từ T2-T6; nghỉ T7, CN.
• Nghỉ phép: 12 ngày/ năm, nghỉ hè 02 ngày/ năm.

NHÂN VIÊN QUẢN LÝ GIÁ

• Chịu trách nhiệm về độ chính xác của cơ sở dữ liệu về giá phụ tùng cho tất cả các thị trường trong khu vực Châu Á Thái Bình Dương (khu vực APAC).
• Theo dõi và phối hợp với các thị trường để đảm bảo 100% phụ tùng trong danh mục đều có giá trên hệ thống.
• Hiểu và giám sát chiến lược định giá của các đơn vị trong khu vực APAC.
• Phối hợp chặt chẽ với bộ phận Tài chính và Kiểm soát để đảm bảo mức lợi nhuận an toàn, đồng thời phối hợp chặt chẽ với các thị trường nhằm liên tục điều chỉnh cấu trúc giá theo các biến động về kinh tế vi mô và vĩ mô.
• Thực hiện việc cập nhật và kiểm tra dữ liệu định kỳ trên hệ thống, đảm bảo tính nhất quán về giá giữa các thương hiệu và dòng xe trong tập đoàn.
• Lập báo cáo doanh số và lợi nhuận hàng ngày/hàng tháng của khu vực APAC, đưa ra cảnh báo tới thị trường và phối hợp xây dựng kế hoạch cải thiện khi cần thiết.
• Dẫn dắt các dự án hỗ trợ thị trường APAC nhằm nâng cao hiệu suất hệ thống mạng lưới, đặc biệt là thị trường Việt Nam.
• Thực hiện các báo cáo và dự án của bộ phận theo phân công của Giám đốc phòng sau bán hàng và phụ tùng.
• Quản lý danh mục phụ kiện theo từng thương hiệu và đời xe.
• Phối hợp với đội ngũ thu mua để lập kế hoạch và quản lý đơn hàng và nguồn cung phụ kiện cho các thị trường.
• Xây dựng chiến dịch bán hàng nhằm thúc đẩy doanh số phụ kiện và xử lý tồn kho cho các mặt hàng bán chậm.

• Tốt nghiệp đại học chuyên ngành Quản trị Kinh doanh, Kinh tế hoặc Thương mại,…
• Kỹ năng tiếng Anh tốt.
• Tối thiểu 2 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực Chuỗi cung ứng, theo dõi đơn hàng hoặc thu mua,…
• kỹ năng giao tiếp, làm việc nhóm, giải quyết vấn đề, thành thạo máy tính, quản lý thời gian tốt và tư duy tốt.
• Có kỹ năng đàm phán tốt, định hướng khách hàng, chủ động và sáng tạo.
• Khả năng quản lý thời gian hiệu quả và xử lý nhiều nhiệm vụ cùng lúc.
• Tỉ mỉ, kiên nhẫn và tiếp thu nhanh.
• Địa điểm làm việc: Tỉnh Phú Thọ.
• Thời gian làm việc từ T2-T6; nghỉ T7, CN.
• Nghỉ phép: 12 ngày/ năm, nghỉ hè 02 ngày/ năm.

CHUYÊN VIÊN KẾ HOẠCH SẢN XUẤT

• Lập kế hoạch và điều phối sản xuất
• Xây dựng và duy trì kế hoạch sản xuất chi tiết hằng ngày/tuần/tháng dựa trên dự báo về doanh số, mục tiêu tồn kho và công suất.
• Lập kế hoạch đặt hàng sản xuất hàng tháng – là kế hoạch sản xuất chính thức của công ty.
• Phối hợp với các bên liên quan (Bộ phận Bán hàng APAC – Quản lý Nhà máy – Logistics đầu vào – Logistics đầu ra) để đảm bảo tính khả thi của kế hoạch sản xuất.
• Theo dõi việc tuân thủ kế hoạch, xác định các vấn đề về lỗi và đề xuất biện pháp khắc phục.
• Phối hợp với bộ phận Mua hàng và Kho để đảm bảo nguồn cung vật liệu theo nhu cầu sản xuất.
• Hỗ trợ kiểm tra độ chính xác BOM và phối hợp với các bộ phận liên quan để cập nhật kịp thời.
• Quản lý công suất và tối ưu quy trình
• Phân tích công suất sản xuất, nguồn nhân lực và cải thiết bị nhằm tối ưu hóa sử dụng nguồn lực.
• Tham gia các hoạt động cải tiến liên tục trong các bộ phận Sản xuất.
• Cung cấp phân tích dữ liệu để hỗ trợ việc ra quyết định về thay đổi bố cục, cân bằng dây chuyền hoặc cải thiện năng suất.
• Quản lý dữ liệu và báo cáo
• Xây dựng và duy trì các cơ sở dữ liệu trên Excel và bảng lập kế hoạch.
• Chuẩn bị các báo cáo định kỳ về hiệu suất sản xuất, tình trạng tồn kho, mức sử dụng công suất và các chỉ số KPI theo kế hoạch.
• Hỗ trợ các dự án số hóa trong lĩnh vực kế hoạch sản xuất.
• Phối hợp liên phòng ban
• Làm việc chặt chẽ với các bộ phận Sản xuất, Mua hàng, Logistics, Chất lượng, Kiểm soát để giải quyết các vấn đề liên quan đến kế hoạch.
• Tham gia các cuộc họp liên phòng và cung cấp dữ liệu, đề xuất chính xác liên quan đến kế hoạch.
• Tốt nghiệp đại học các ngành về Kỹ thuật, Kỹ thuật Công nghiệp, Quản lý Sản xuất, Chuỗi cung ứng hoặc các lĩnh vực khác có liên quan.
• Tối thiểu 3 năm kinh nghiệm trong việc lập kế hoạch sản xuất, lập kế hoạch vật tư hoặc kỹ thuật vận hành (ưu tiên môi trường sản xuất).
• Có kinh nghiệm trong ngành ô tô, xe máy hoặc cơ khí là lợi thế lớn.
• Thời gian làm việc từ T2-T6; nghỉ T7, CN.
• Nghỉ phép: 12 ngày/ năm, nghỉ hè 02 ngày/ năm.

THỰC TẬP SINH TUYỂN DỤNG VÀ XÂY DỰNG THƯƠNG HIỆU NHÀ TUYỂN DỤNG

• Hỗ trợ quy trình tuyển dụng cho các vị trí được giao: tìm nguồn ứng viên, sàng lọc, phỏng vấn và hỗ trợ quá trình tiếp nhận nhân viên mới.
• Hỗ trợ quản lý tuyển dụng và thu thập hồ sơ phục vụ đánh giá thử việc cho nhân viên mới.
• Duy trì và cập nhật các báo cáo, dữ liệu và dashboard liên quan đến hoạt động tuyển dụng.
• Đảm bảo mang đến trải nghiệm tích cực cho ứng viên trong suốt quá trình tuyển dụng.
• Hỗ trợ quy trình điều chuyển nhân sự nội bộ.

2. Thương hiệu Nhà tuyển dụng:

• Hỗ trợ xây dựng và triển khai các chiến dịch thương hiệu nhà tuyển dụng.
• Hỗ trợ tổ chức và tham gia các sự kiện như hội chợ việc làm, chương trình hợp tác với trường đại học, và các sự kiện trong ngành.
• Tạo nội dung truyền thông hấp dẫn (video, bài viết, chia sẻ…), giới thiệu văn hóa, con người và cơ hội nghề nghiệp tại Piaggio.

3. Dự án và phối hợp nhân sự:

• Hỗ trợ các ý tưởng cho Nhân sự như tiếp nhận nhân viên mới , gắn kết nhân viên, và đào tạo nội bộ.
• Tham gia xây dựng báo cáo Nhân sự và đảm bảo tuân thủ các quy định của pháp luật lao động.
• Tham gia các dự án liên phòng ban nhằm nâng cao trải nghiệm nhân viên và hiệu quả tổ chức.

• Sinh viên năm cuối hoặc mới tốt nghiệp.
• Kỹ năng giao tiếp và quan hệ tốt, tư duy hướng dịch vụ và tinh thần “can‑do”.
• Thành thạo các công cụ tuyển dụng và nền tảng mạng xã hội.
• Tư duy sáng tạo và khả năng xây dựng nội dung thương hiệu nhà tuyển dụng hấp dẫn.
• Sử dụng tốt MS Office (Word, Excel, PowerPoint) và các công cụ thiết kế, chỉnh sửa video.
• Sử dụng tốt tiếng Việt và tiếng Anh.
• Địa điểm làm việc: Phú Thọ.
• Phụ cấp thực tập: 250.000 VNĐ/ngày.