Phần dành cho quảng cáo
Nguyễn Xuân Hường
Nhân viên
Bạn không có quyền xem thông tin cá nhân của Nguyễn Xuân Hường
Thông tin hồ sơ
Trình độ học vấn:
Đại học
Số năm kinh nghiệm:
2 năm
Cấp bậc mong muốn:
Nhân viên
Nơi làm việc:
Phúc Yên, Bình Xuyên, Vĩnh Yên, Quang Minh
Mức lương mong muốn:
10-12 triệu 10-12 triệu
Ngày cập nhật:
10 tháng ago
Mục tiêu nghề nghiệp
Với kỹ năng và kinh nghiệm của mình trong lĩnh vực nhân sự, tôi mong muốn được đóng góp vào sự phát triển chung của quý công ty. Mong muốn công việc phù hợp với định hướng, ổn định.
Mục tiêu sau 02 năm sẽ phát triển chuyên sâu về mảng nhân sự.
Kỹ năng bản thân
Kỹ năng quản lý thời gian, tin học văn phòng, làm việc nhóm/độc lập, kỹ năng giao tiếp
Học vấn / bằng cấp
2018-2022
Đại học Lao động-Xã hội
Kinh nghiệm làm việc
05/2022 - 11/2023
Công ty TNHH Dịch vụ Truyền thông và Quảng cáo MYB
Tuyển dụng:
Đăng tuyển, tiếp nhận và sàng lọc hồ sơ ứng viên theo yêu cầu tuyển dụng của công ty.
Lên lịch phỏng vấn và tiến hành sơ loại qua các đợt phỏng vấn.
Thực hiện các thủ tục tiếp nhận nhân sự theo quy trình của công ty.
Nhân sự:
Theo dõi, soạn thảo ký kết các loại hợp động với CBNV.
Theo dõi, quản lý thông tin nhân sự qua file mềm.
Thực hiện công tác chấm công, tính lương.
Thực hiện công tác BHXH, BHYT, BHTN và các chế độ liên quan.
Tham gia vào việc xây dựng và hoàn thiện các quy chế, quy định liên quan đến công tác nhân sự.
Thực hiện các công tác về quan hệ lao động khác.
Hành chính:
Thực hiện các công tác hậu cần tiếp khách, quản lý tài liệu đi - đến.
Theo dõi, mua sắm trang thiết bị, văn phòng phẩm phục vụ công việc.
Tham gia tổ chức sự kiện, hội họp, nghỉ mát, phong trào tập thể phát triển văn hóa công ty.
Kiểm tra và check lỗi 5S theo quy định.
Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của Giám đốc.
04/2024 - Hiện Tại
Công ty TNHH VBA Technology
Tuyển dụng:
Đăng tuyển, tiếp nhận và sàng lọc hồ sơ ứng viên theo yêu cầu tuyển dụng của công ty.
Lên lịch phỏng vấn và tiến hành sơ loại qua các đợt phỏng vấn.
Thực hiện các thủ tục tiếp nhận nhân sự mới theo quy trình/Theo dõi sau thử việc.
Nhân sự:
Theo dõi, soạn thảo ký kết các loại hợp động với CBNV.
Theo dõi, quản lý thông tin nhân sự qua file mềm.
Thực hiện công tác chấm công, tính lương.
Thực hiện công tác BHXH, BHYT, BHTN và các chế độ liên quan.
Tham gia vào việc xây dựng và hoàn thiện các quy chế, quy định liên quan đến công tác nhân sự.
Thực hiện các công tác về quan hệ lao động khác.
Hành chính:
Thực hiện các công tác hậu cần tiếp khách, quản lý tài liệu đi - đến.
Theo dõi, mua sắm trang thiết bị, văn phòng phẩm phục vụ công việc.
Tham gia tổ chức sự kiện, hội họp, nghỉ mát, phong trào tập thể phát triển văn hóa công ty.
Đặt vé máy bay, đăt phòng khách sạn,...theo dõi các chi phí hành chính.
Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của Giám đốc.
Phần dành cho quảng cáo
Các ứng viên
khác
Phần dành cho quảng cáo After Sidebar